家庭事業永遠兩難全，許多時候，做了媽媽，事業就會被迫拋下。可當孩子慢慢長大，新媽們或許會構想，也是時候可以重回職場了。
重回職場，新媽不僅擔心身體恢復程度，也會擔心心理承受程度，更會擔心自己能不能抓住工作的節奏，迴歸到以前的狀態。新媽們不要自卑，也不要擔心，記好下面三樣職場準備事項，便可重啓動力，在職場上衝刺！
首先，做好再次迴歸職場的準備。
許多人會覺得職場媽媽的壞處就在於，不能加班，不能出差，還會遲到早退，沒辦法全部精力投入到工作中。抱有這種想法看新媽們的人可謂是太可惡，但一方面來說也沒辦法，這是職場媽媽給人的普遍印象。
所以，第一步，新媽得自己做好心理預設和準備：就算你是媽媽，你也不需要特殊的照顧，還是能和以前一樣，能幹仔細認真!可以去告訴上級，不需要因爲她媽媽的身份就特別照顧，有什麼事情儘管吩咐便可。
其次，上班時間儘量不要參與孩子的任何事項。
許多媽媽會放心不下自己的孩子，一邊上班一邊惦念着，有些離譜的是，甚至會在辦公室大聊孩子的事情。
新媽們，請記得，這是禁忌，工作就是工作，無論你有多想念孩子，多愛寶寶，也請把這份愛好好收着。上班的時候，只能談及工作，不談其他，明白嗎?
最後，要對自己有信心，充分展示自己作爲媽媽的優點。
做了媽媽的女人，簡直是這個世界最厲害的人了。新媽們考慮事情會更周全，對待任務時會更耐心，而且無論多苦多累都可以堅持着。這些優點，不都是看護和教育孩子的時候培養出來的嗎?爲什麼新媽們不把它發揚光大?
因此，可以在工作上花點心思，讓大家看到了新媽們作爲媽媽的優點。這時候，也沒有什麼事情可以阻礙媽媽們在職場上完美迴歸了。
