全面二胎開放後，各地陪產假政策也落實下來，天津二胎也有陪產假，二胎陪產假可享7天，滿足條件不扣工資帶薪休。
天津二胎陪產假
根據新修訂的《天津市人口與計劃生育條例》第二十二條相關規定，妻子生育後，男方配偶享有七日護理假，目前天津市內和平區、河西區、南開區、河北區、河東區、紅橋區等嚴格按照些標準執行。
對於陪產假休假時間的計算，天津市也有明確，陪產假不是按工作日計算，而是按自然日曆天數計算，也不因休息日(包括週六週日)和法定節假日而順延，若是遇到週末雙休或法定節假日，也是計算在7天陪產假之內的，不會另加假期天數。
Tips:
天津大多數企業規定男職工在妻子生育後方可提交陪產假申請，但是也有部分單位比較人性化，可以在預產期前後就提前休。
天津帶薪休陪產假
天津可以帶薪休陪產假，但是要帶薪合法休需要滿足一定條件，最重要的條件就是本次生育，不管是一胎還是二胎都要求是計劃內生育，只有計劃內生育才能帶薪休產假。
天津同樣規定，休產假期間，視爲正常出勤，男職工陪產假工資按原來工資標準執行，其它福利待遇也保持不變，單位不能在休假期間不發或降低工資標準。
Tips:
對於購買了生育保險的男職工，其休陪產假期間工資雖然由用人單位發放，但是用人單位可以向社保局申請報銷生育保險，社保局會按當地社會平均工資標準支付部分費用。
相關釋疑
天津陪產假有7天，單位只給三天違法嗎？
是的。
目前天津對於陪產假規定爲7天，低於7天是不合法的行爲，若單位只給3天可以向當地相關部門反應。
爲什麼天津陪產假是這麼短？
政策仍在完善中。
鑑於天津的陪產假時間相對較短的問題，目前市場政策正在積極調研，政策會在後期得到補充完善。
天津規定二胎陪產假什麼時候開始休？
沒有明確確定。
天津只對陪產假標準進行了明確規定，對於要怎麼休，什麼時候開始休，目前更多的是職工與單位進行協商解決。
